20

2023

-

07

湖北惠民2022-2023年度总结暨2023-2024年度规划会议圆满召开

作者:


自力更生 艰苦奋斗 砥砺前行 谱写惠民新篇章

湖北惠民2022-2023年度总结暨2023-2024年度规划会议圆满召开

      7月11日—7月17日,湖北惠民2022-2023年度总结暨2023-2024年度规划会议圆满召开。本次会议开展了公司管理人员领导力和执行力的培训,强化了各管理人员管理意识和管理能力,系统总结了2022-23年度各业务主体工作情况,存在的问题和不足,科学谋划了23-24年度运作规划,并结合当前形势和业务实际进行了专题总结汇报,签订了各业务主体、水稻生产、水稻测试绩效考核责任书,开展了《赓续红色血脉、传承延安精神》主题教育培训游学活动。湖北惠民董事长邹振宇,隆平高科水稻产业管理中心副主任、湖北惠民董事李步勋、湖北惠民总经理鲁礼伟、总农艺师洪敏出席了本次会议。各业务主体负责人、生产负责人和核心骨干,各职能部门负责人参加了本次会议

 

     7月11日,开展了为期一天的“团队管理、团队激励和执行”的培训,旨在系统提升公司各业务主体、各职能部门管理人员的领导力和执行力。从团队管理六要素,领导者管理方法,管理人员人文力修炼,职业化打造自身及组织的执行力等多个方面,结合实际案例、现场演练、小组和个人PK等多种形式,开展了系统生动的培训,取得良好成效,大家收获满满,受益颇多。

 

    7月12-13日,各业务主体和职能部门系统总结回顾了2022-2023经营年度工作成效,分析了存在的主要问题和不足,科学谋划了2023-2024年度工作进行规划,并现场签订了2023-2024年度绩效考核责任书。期间,结合当前市场形势和公司业务实际,重点聚焦水稻、玉米、棉花三大作物,进行了专题总结和汇报。

 

 

     公司总经理鲁礼伟在年度报告中,系统阐述了公司2022-2023年度工作成果和业绩,充分回顾了过去一年各项规划、举措、重点兼顾方向的实施进展和取得的成效,分析了当前种业形势,并结合公司当前实际全面系统分析了公司未来发展面临的机遇和挑战,当前存在的主要问题和应对措施,明确了2023-2024年度的业绩目标并提出主要工作举措及重点方向。他表示,湖北惠民坚持高质量发展不动摇,以文化经营、系统流程和标准效率为导向凝心聚力,以思想建设、体系建设、作风建设、团队建设、机制建设为抓手,全面推动各业务板块和职能部门适应高质量发展的要求,并提出产业聚焦打造核心大品种,强化测试和生产体系建设,新品种建设,资源整合,项目获取和合作,节本增效、瘦身健体,高质量发展体系建设、机制建设、团队建设、形象提升工程、职能建设和主人翁意识建设、风险控制等十二项具体举措。他号召,2023-2024经营年度是湖北惠民进入健向强迈进的基础年,也是全面系统夯实基础的一年,每个部门每个个人都要全面认识与自身结合,提升与转化,同时培养更多业务骨干,自力更生,艰苦奋斗,砥砺前行,综合提升湖北惠民核心竞争力,为早日实现湖北惠民成为我国有一定影响力的农业企业而努力奋斗!

 


   隆平高科水稻产业管理中心副主任,公司董事李步勋在听取了大家的报告后,高度认可,提出了要继续做好节本增效,控制好费用率、选择好品种,做好市场定位,稳健推进;做好生产经营计划,按需生产,合理控制库销比;并表态在资源整合和机制创新上,将从董事层面要支持和指导,履行好董事的职责。

公司总农艺师洪敏会上表示,结果是检验过程的唯一标准,过去一年在坚持抓核心、去库存、调结构、开新局总体要求下,公司整体的经营指标、品种结构、营销水平、外部影响力,内部信心明显提升,驾驭大品种能力、生产持续稳定,个业务主体百花齐放,公司形象、园区改造全面提升,体系化、标准化、规范化的现代企业管理意识逐渐增强。更可喜的是在这个团结拼搏的过程中形成的不屈不挠的奋斗精神、敢字当头的自信精神、不等不靠的创业精神、能上能下的螺丝钉精神、先苦后甜的奉献精神值得惠民人继续坚持和发扬。并提出,大家要继续戒骄戒躁、稳扎稳打,步步为营,抓核心、抓重点、抓业绩,确保各阶段任务完成,同时,要关注各主体的可持续发展,尤其在核心产品、生产安全、风险控制和核心人员稳定和成长等方面要重点关注。

公司董事长邹振宇高度认可此次会议报告和2022-2023年度全体惠民人共同努力取得的成果,高度肯定了公司高质量发展、业务梳理、调结构、团队建设和精神面貌、降本增效等方面的可喜变化。他希望,2023-2024年度要坚持大品种运作,强化风险意识、创新意识、团队管理意识,重点关注库销比、应收账款、费用控制,确保高质量实现增长。同时提出要坚持高质量发展的理念、高度重视生产的安全性和合规性、做好与隆平高科总部的协同,加强营销模式和管理创新,做好业绩目标的分解形成方案,做好过程控制,执行到位,同时完成好降本增效的政治任务。会上,他及时回复了各业务主体提出的建议和诉求。他表示,湖北惠民团队是有农业情怀、有战斗力的团队,湖北惠民品牌和区位优势明显,相信在隆平高科集团新一届董事会的领导下,湖北惠民成为中国有影响力的农业企业的公司愿景指日可待,一定会实现。

7月14-17日,公司管理人员到革命圣地延安开展了《赓续红色血脉、传承延安精神》主题教育培训游学活动。

如果您认可惠民的品牌、产品和市场前景,

我们期待与您建立战略伙伴关系,合作共赢发展!


Copyright © 2023 湖北惠民农业科技有限公司   网站建设:中企动力 武汉二分  已支持IPV6访问

SAF Coolest v1.3 设置面板DHDSX-ZTOZ-DVSAE-ZSX

图片ALT信息: 湖北惠民农业
违禁词: 一流,领先,独一无二,王者,龙头,领导者,极致,

无数据提示

Sorry,当前栏目暂无内容

您可以查看其他栏目或返回 首页

V1.3.1 SVG图标库请自行添加图标,用div包起来,并命名使用